{"id":17178,"date":"2021-03-01T14:37:27","date_gmt":"2021-03-01T17:37:27","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs2.correiobraziliense.com.br\/papodeconcurseiro\/?p=17178"},"modified":"2021-03-01T14:45:48","modified_gmt":"2021-03-01T17:45:48","slug":"operador-consegue-na-justica-o-direito-de-receber-salario-de-ferias-em-dobro-por-atraso-no-pagamento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs2.correiobraziliense.com.br\/papodeconcurseiro\/operador-consegue-na-justica-o-direito-de-receber-salario-de-ferias-em-dobro-por-atraso-no-pagamento\/","title":{"rendered":"Operador consegue na Justi\u00e7a o direito de receber sal\u00e1rio de f\u00e9rias em dobro por atraso no pagamento"},"content":{"rendered":"

Um operador de sistemas da Companhia de\u00a0\u00c1guas e Esgotos do Rio Grande do Norte (Caern) conseguiu na Justi\u00e7a o direito de receber em dobro o sal\u00e1rio relativo \u00e0 f\u00e9rias ap\u00f3s atraso do pagamento. A decis\u00e3o foi da Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST), que considerou que\u00a0a remunera\u00e7\u00e3o das f\u00e9rias \u00e9 composta pelo sal\u00e1rio mais o abono, e, quando o valor deixa de ser pago integralmente dentro prazo,\u00a0h\u00e1 preju\u00edzo ao trabalhador.\u00a0<\/span><\/p>\n

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O Tribunal Regional do Trabalho da 21\u00aa Regi\u00e3o (RN), ao julgar recurso da companhia, considerou que o pagamento em dobro, nos termos do artigo 137 da\u00a0CLT, s\u00f3 \u00e9 devido se as f\u00e9rias n\u00e3o forem concedidas no per\u00edodo de um ano ap\u00f3s 12 meses de trabalho. Para o TRT, n\u00e3o houve irregularidade, pois o ter\u00e7o foi pago no prazo previsto no artigo 145 da CLT, e o sal\u00e1rio depositado na data de rotina.<\/p>\n

O relator do recurso de revista do operador, ministro Augusto C\u00e9sar, afirmou que a anteced\u00eancia prevista na CLT e a remunera\u00e7\u00e3o de f\u00e9rias estabelecida na\u00a0Constitui\u00e7\u00e3o da Rep\u00fablica\u00a0(artigo 7\u00ba, inciso XVII) t\u00eam o objetivo de proporcionar ao trabalhador recursos que viabilizem aproveitar o per\u00edodo de descanso com planejamento. \u00a0Logo, o atraso no pagamento prejudica a finalidade do instituto, justificando a san\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

De acordo com a\u00a0S\u00famula 450<\/a>\u00a0do TST, o pagamento em dobro da remunera\u00e7\u00e3o de f\u00e9rias, inclu\u00eddo o ter\u00e7o constitucional, \u00e9 devido quando, ainda que o gozo ocorra na \u00e9poca pr\u00f3pria, o empregador tenha descumprido o prazo previsto no artigo 145. De acordo com o ministro Augusto C\u00e9sar, o pagamento antecipado do abono de 1\/3 n\u00e3o afasta o pagamento da dobra, pois a remunera\u00e7\u00e3o inclui, tamb\u00e9m, o sal\u00e1rio. A san\u00e7\u00e3o, no entanto, incidir\u00e1 apenas sobre os sal\u00e1rios, uma vez que o ter\u00e7o foi pago no prazo.<\/p>\n

Com informa\u00e7\u00f5es do TST.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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