A ju\u00edza do 1\u00ba Juizado Especial da Fazenda P\u00fablica do Distrito Federal julgou procedente o pedido de um servidor p\u00fablico distrital para ter jornada de trabalho semanal reduzida em 20%. O pedido foi feito devido o autor da a\u00e7\u00e3o ser pai de uma crian\u00e7a com defici\u00eancia.<\/p>\n
A princ\u00edpio o requerimento foi negado em \u00e2mbito administrativo, mas ap\u00f3s conclus\u00e3o de que todos os requisitos legais necess\u00e1rios estavam presentes, a magistrada concedeu o benef\u00edcio. O autor, vinculado \u00e0 Secretaria de Sa\u00fade do Distrito Federal, contou que seu pedido foi embasado no artigo 61 da Lei Complementar Distrital n\u00ba 840\/2011, que garantia a permiss\u00e3o do hor\u00e1rio especial em caso de ter c\u00f4njuge ou dependente possuindo defici\u00eancia ou doen\u00e7a falciforme.<\/p>\n
O DF protestou contra o pedido alegando d\u00favidas sobre a necessidade de acompanhamento do menor. \u201cCumpre observar que o relat\u00f3rio m\u00e9dico apresentado pelo r\u00e9u \u00e9 datado de 6\/09\/2016. Causa estranheza o fato de o autor buscar o judici\u00e1rio para a redu\u00e7\u00e3o de sua carga hor\u00e1ria somente tr\u00eas anos ap\u00f3s a emiss\u00e3o do relat\u00f3rio, o que gera d\u00favidas quanto a real necessidade de acompanhamento do menor por parte do genitor\u201d, afirmou, nos autos, o Distrito Federal.<\/p>\n
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Foi verificado pela ju\u00edza, o laudo m\u00e9dico pericial que foi elaborado pela junta m\u00e9dica da Secretaria de Sa\u00fade do DF, atestando a defici\u00eancia do filho. No documento havia a orienta\u00e7\u00e3o m\u00e9dica para conceder a redu\u00e7\u00e3o de jornada pleiteada pelo autor na propor\u00e7\u00e3o de 20%, nos termos do art. 61, \u00a7 1\u00ba, da LC DF n. 840\/2011.<\/p>\n
Ap\u00f3s verificar o preenchimento dos requisitos e a comprova\u00e7\u00e3o do quadro de defici\u00eancia por junta m\u00e9dica oficial, a magistrada deferiu o pedido sem necessidade sem qualquer redu\u00e7\u00e3o salarial. \u201cN\u00e3o h\u00e1 outro caminho \u00e0 administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica sen\u00e3o conceder o benef\u00edcio atinente \u00e0 redu\u00e7\u00e3o de jornada \u00e0 parte autora\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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