{"id":17279,"date":"2020-08-13T14:22:28","date_gmt":"2020-08-13T17:22:28","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs2.correiobraziliense.com.br\/servidor\/?p=17279"},"modified":"2020-08-13T14:22:28","modified_gmt":"2020-08-13T17:22:28","slug":"a-nova-realidade-do-servidor-publico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs2.correiobraziliense.com.br\/servidor\/a-nova-realidade-do-servidor-publico\/","title":{"rendered":"A nova realidade do servidor p\u00fablico"},"content":{"rendered":"<p><em><strong>&#8220;O aprimoramento nos servi\u00e7os p\u00fablicos \u00e9 uma demanda antiga, mas foi deixada de lado por sucessivos governos nos \u00faltimos anos. Um exemplo: no passado, servidores em departamentos administrativos n\u00e3o poderiam prestar servi\u00e7o na \u00e1rea financeira sem curso preparat\u00f3rio. Resultado: a popula\u00e7\u00e3o reclama muitas vezes do atendimento ou servi\u00e7os prestados, quando na verdade os servidores n\u00e3o recebem nenhum tipo de preparo&#8221;<\/strong><\/em><\/p>\n<p><em><strong>Antonio Tucc\u00edlio*<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Assim como qualquer outra categoria de profissional, o trabalho do servidor p\u00fablico ter\u00e1 que se adaptar a uma nova realidade no p\u00f3s-pandemia. Essa adapta\u00e7\u00e3o, por\u00e9m, deve caminhar ao lado de uma esp\u00e9cie de reciclagem, onde o governo precisar\u00e1 oferecer um suporte \u00e0 categoria, algo que n\u00e3o tem sido promovido nos \u00faltimos tempos, precarizando muitos servi\u00e7os que s\u00e3o oferecidos \u00e0 popula\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>S\u00e3o a\u00e7\u00f5es que precisam ser amplas e bem planejadas, atendendo tanto servidores que est\u00e3o na linha de frente no combate \u00e0 pandemia, como m\u00e9dicos, enfermeiros, policiais, entre outros, assim como aqueles que est\u00e3o afastados de seus locais de trabalho. Um levantamento do jornal Folha de S\u00e3o Paulo mostra que apenas na esfera federal, 70% dos servidores est\u00e3o sob regime de teletrabalho.<\/p>\n<p>Nesse sentido, dois pontos s\u00e3o fundamentais. Quais s\u00e3o os cuidados com a sa\u00fade mental desses profissionais? Essa tem sido uma grande preocupa\u00e7\u00e3o do mercado de trabalho em geral e nenhuma categoria deve se abster de tal discuss\u00e3o. Outro ponto que vai impactar o funcionalismo em tempos de \u201cnovo normal\u201d: os servidores ter\u00e3o algum tipo de treinamento para lidar com as dificuldades impostas por esta nova realidade?<\/p>\n<p>O aprimoramento nos servi\u00e7os p\u00fablicos \u00e9 uma demanda antiga, mas foi deixada de lado por sucessivos governos nos \u00faltimos anos. Um exemplo: no passado, servidores em departamentos administrativos n\u00e3o poderiam prestar servi\u00e7o na \u00e1rea financeira sem curso preparat\u00f3rio. Resultado: a popula\u00e7\u00e3o reclama muitas vezes do atendimento ou servi\u00e7os prestados, quando na verdade os servidores n\u00e3o recebem nenhum tipo de preparo.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, s\u00e3o in\u00fameros os casos onde servidores n\u00e3o encontram, por parte do Executivo, condi\u00e7\u00f5es de trabalho, equipamentos e material necess\u00e1rio para cumprir com as suas tarefas di\u00e1rias. Peguemos como exemplo as not\u00edcias veiculadas com certa frequ\u00eancia sobre alguns hospitais p\u00fablicos, onde a falta de m\u00e1scaras era uma reclama\u00e7\u00e3o recorrente, mesmo com pa\u00eds enfrentando uma das maiores pandemias do s\u00e9culo.<\/p>\n<p>O grande gargalo do funcionalismo p\u00fablico parece estar definido h\u00e1 tempos: falta gest\u00e3o. O que poucos parecem saber \u00e9 como chegar a um n\u00edvel de efici\u00eancia em meio a tantas dificuldades. Sem uma solu\u00e7\u00e3o definitiva, por que n\u00e3o adotar processos observados na iniciativa privada? A gest\u00e3o e o treinamento de pessoas nunca foi t\u00e3o importante e ser\u00e3o cada vez mais demandados, afinal, as rela\u00e7\u00f5es de trabalho mudaram e nunca mais ser\u00e3o as mesmas.<\/p>\n<p><em>*Antonio Tucc\u00edlio<\/em> &#8211; Presidente da Confedera\u00e7\u00e3o Nacional dos Servidores P\u00fablicos (CNSP)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&#8220;O aprimoramento nos servi\u00e7os p\u00fablicos \u00e9 uma demanda antiga, mas foi deixada de lado por sucessivos governos nos \u00faltimos anos. Um exemplo: no passado, servidores em departamentos administrativos n\u00e3o poderiam prestar servi\u00e7o na \u00e1rea financeira sem curso preparat\u00f3rio. 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